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由于新冠病毒的带来的消极影响，中央昆士兰大学将关闭位于Sunshine Coast的校区，原因是该校预计将面临1亿澳元的资金短缺。
CQU宣布，将对高管减薪20%，冻结高级员工的加薪，并进行重组和自愿裁员。
校长Nick Klomp教授解释说，
这场危机已经影响到了澳大利亚所有的大学，但是在过去的两个月里，CQU一直致力于COVID-19大流行后的恢复工作，并制定了一项计划来确保大学的生存能力和可持续性。
Klomp教授今天宣布了几项新措施，以帮助该大学从COVID-19大流行危机造成的业务和财务中断中恢复过来。
该大学提议关闭位于Biloela （有3名员工） 和Yeppoon （有3名员工） 的投递点，以及位于Noosaville的Sunshine Coast校区 有65名员工。
Townsville的副校长Kari Arbouin，Emerald的副校长Anita Milroy教授和Gladstone的副校长Owen Nevin都接受了裁员计划。
作为行政重组的一部分，七个高级行政领导团队已经减少到四个。
Klomp教授表示，毫无疑问，危机带来了前所未有的挑战，这是没有人预料到的。
他说：“尽管我们有能力支持我们的学生，但新冠病毒大流行导致CQU在2020年的预算中出现超过1亿澳元的资金短缺。”
“随着这场大流行的继续，我们在2021年很有可能将面临更大的损失。”
“这些预计的损失大部分是由于当前和未来国际学生人数的减少，而且考虑到旅行限制，我们不太可能在今年的第二和第三学期（甚至可能在2021年全年）招收到任何新的国际学生。”
“为了确保我们在未来很长一段时间内的可持续性，我们现在必须做出一些艰难的决定，并迅速实施新的措施。”
CQU还将向“有意提前退休”的员工提供自愿离职计划。
Klomp教授表示，“这些措施将为大学节省大量成本，并使我们能够集中精力，在我们度过这场大流行之后，重新定义一条新的道路和新的面临商业模式。”
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