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澳大利亚零售商正在为年中销售旺季做准备，受益的将不仅仅是澳洲求购便宜货物的消费者。
Australian Retailers Association的总裁Paul Zahra认为接下来的日子十分繁忙，澳洲主要零售商正在雇用额外临时工以应对这样的时期。
他表示："毫无疑问，目前生活成本危机还未减退，所以人们对价格非常敏感，他们正在寻求优惠的价格。"
"零售商预计年中的销售量会很大，因此，他们正在相应地配备人员。"
仅仅是一家零售商--Amazon Australia--就希望招聘1000多名工人，以便在年中销售旺季到来之前扩充其员工队伍。
Zahra先生表示，已经有部分销售开始进行，正式销售将在整个6月开展。
他说道："零售业将有相当多的临时工作机会，因为零售商将扩大招聘规模应对这段时间的销售需求增加。"
Amazon Australia在其全澳各地分支和物流基地提供季度工作，根据职位和工作时间，每周收入可能超过1000澳元。
工资起薪为每小时28.8澳元，从每周几班到几乎全职，时间不等。Amazon大多数站点每周工作七天，包括一些中心的夜班。
另外，求职者可能会选择去Amazon Flex，这是一种类似于Uber的包裹递送服务，司机在四小时内可以赚取至少114澳元。
季度岗位，就业时间可能是三个月，也有可能变成更长期的职位。
澳洲零售业工作岗位激增，其实伴随着在线零售巨头计划在全球业务范围内裁掉9000个工作岗位，其中大部分是云服务相关岗位。
1月，Amazon还透露其计划关闭位于英国的三个仓库和七个配送点，又影响1200多个工作岗位。
悉尼一位大学生Bianca Tang，去年2月开始在包装团队中担任季度工人。
六个月内，她获得了全职工作，现在每周三至周六担任流程助理，与她的大学日程安排非常吻合。
"我真的很喜欢我在这里做的工作。工作环境吸引我留下来，我在学习和工作间找到了非常好的平衡点，"Tang女士表示，她正在攻读法律和安全研究学士学位。
"Amazon教会了我许多工作中要注意的问题，每个人都非常善解人意，很有包容心"。
Zahra先生预计，冬季产品将在季中销售中脱颖而出，这是由生活成本压力和最近的寒流造成的。
Australia Post的一位发言人表示，公司在全国范围内有一些长期、定期和临时的职位空缺。
"Australia Post通常在进入10月、11月和12月时有更多的职位空缺，"他表示。
图文来源：The Advertiser
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