Cannot agree more!
抛开入了澳籍之后就带有强烈优越感的原因不谈,正常的雇佣关系难道就应该是老板牛气哄哄的、员工低三下四的??!!
拿钱、办事,员工和老板应该是平等的!像LS提到的那种被员工问个您贵姓都要摆个谱儿的人,根本就是心理畸形以及让人怀疑他(她)有没有收到过良好的家教!
再说那种本是中国种之后改了澳籍(或者拿了PR),对昔日同胞横眉立目的那种老板,别告我是因为“入乡随俗”吧。。。我倒觉得可能是因为这些个老板之前在澳奋斗经历太过心酸,受尽了各种国籍老板的欺辱,最终媳妇熬成了婆,可算是能欺负一下别人了!但是由于他们内心深处的自卑即使换了国籍也不能消失,所以挑“软柿子”捏,目标自然就锁定在了昔日同胞留学生们。。。
我的观点就是,对于这种在吆三喝四之后还要在发工钱的时候喊声“嗟”的没品老板,直接无视好了。。。把本来用于打工的时间多看看书,也不错吧应该。。。何必受着他们那份气呢!
来澳洲时间不长,才1年半不到,一共打过两份工。。一个是在电脑店,华人老板,人不错,不过干的时间很短。。。 另一个是自己在发广告当private tutor,有不少人来找过我,但有的是我自认为教不好人家就推掉了,有的是找我代考/代写作业的我也直接推掉了。比较长时间的是教过两个来自新加坡的QUT研究生,关系也不错,教课、拿钱,时薪(per student)$30,每次TUTORIAL上2小时;由于这两个女生不会中文,上课全程英语,着实挺练口语的。
说到英语,我真的很怀疑在那些华人餐馆打工,能练到英语么。。。。。。。。。 |