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本周三，昆州将迎来教师16年来首次罢工，然而家长却陷入两难！
据《Couriermail》8月5日报道，昆州教师16年来首次罢工出现特殊转折——工会呼吁家长让孩子留家以示支持，但飙升的生活成本使许多家庭别无选择。
罢工教师将家长让孩子留家的行为视为对其16年来首次罢工行动的支持。然而生活成本压力意味着，即便8月6日周三学校没有正式课程，部分家庭仍不得不送孩子到校。
主要雇主正为8月6日员工工作效率下降做准备，部分企业批准护理假并允许居家办公，以便家长做好监护安排。
昆州教师工会(QTU)成员以压倒性票数通过罢工决议，这是自2009年以来的首次全州罢工。此前工会拒绝了州政府提出的未来三年加薪3%、2.5%和2.5%的方案。
QTU周二在《couriermail》刊登整版广告，呼吁家长和社区成员"与我们站在一起"，建议"如有可能，周三让孩子留在家中"。昆州公立学校校长协会主席Pat Murphy预计周三学生出勤率将显著下降，但经济现实可能导致缺席率低于2009年3%的历史低点。
"双职工家庭比例上升将影响出勤数据，尤其是小学部，"Murphy指出，"生活成本危机也是因素，有些家庭根本无法请假照顾孩子。"他特别说明此次与2009年罢工的关键区别——教师助理可独立监管学生。
昆州教育部门发言人确认学校将保持开放，但教学安排视在岗人员情况调整，学生将通过"多种适当活动"获得监管。
布里斯班开发商Consolidated Properties Group首席执行官Don O'Rorke预计业务将受波及："许多员工需照顾学龄子女，我们允许必要时居家办公，当日生产力难免下降。"上市旅游公司Flight Centre声明将酌情处理个案。
QTU主席Cresta Richardson强调罢工是无奈之举："在师资紧缺的当下，我们不能容忍昆州教师在薪资排名中持续垫底。"
图文来源：couriermail
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